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养老产业发展进入快车道 护理人员供不应求

http://www.healthr.com 2018年03月16日 08:56 作者:黄晶晶 发布:医药英才网

  国家统计局发布2017年国民经济和社会发展统计公报:60周岁及以上,24090万,占比17.3%,比去年增加了1000多万。2016年末,养老床位680万张,2017年末增加到养老服务床位714.2万张,增加了34.2万张。老龄化社会已经到来,养老产业的发展也步入了快速发展道,对人才的招聘需求也逐年上涨,呈现出供不应求的局面。

  据英才网联(www.800hr.com)旗下医药英才网(www.healthr.com)招聘数据显示,2018年3月中旬,医药行业招聘需求较去年同期上涨了11.3%,环比上涨1.2%。而从行业发展的趋势和医药英才网的网上招聘情况来看,养老服务机构的招聘将成为2018年比较热门的招聘职位。

  医药英才网数据显示,2018年3月中旬,养老服务机构的招聘需求较去年同期上涨了11.5%,涨幅近两成。二线城市养老服务机构的招聘需求同比上涨了12.1%,远高于一线城市的11.2%。其中,湖北和河北的招聘需求涨幅最大,分别上涨了15%和13.1%。

  职位方面,护理人员和行政人员是招聘的热门,招聘需求的涨幅非常明显。医药英才网数据显示,2018年3月中旬,护理人员的招聘需求较去年同期上涨了19%。二线城市的招聘涨幅超过了一线城市,同比上涨了24%。一线城市中,上海的招聘需求涨幅最迅速,同比上涨了21.7%。上海这一职位的平均薪酬也是较高的,为5630元/月。

  很多养老中心与市区各大医院都有长期合作。主要针对社区老人的需求状况,开展全托养老服务、异地养老交流、老年文化娱乐、健康教育、康复指导、老年用品、配送老年配餐、老年兴趣班、精神慰籍等服务。

  医药英才网的就业指导专家指出,随着大家生活质量的提升,养老院的护理人员,也不仅仅是端茶递水照顾日常起居就可以了。很多地区,都开始采用和学校联合的双元培养模式,采用联合招生、联合培养的模式,共同培养老年服务与管理、护理专业的学生,培养对老人的心理需求、特殊照护等有专业知识的护理员。

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